Un emoji del pulgar arriba, símbolo de conformidad en una gran cantidad de casos, llegó a los tribunales de Argentina en medio de una demanda por despido arbitrario de un empleador hacia uno de sus trabajadores.
El insólito caso sucedió en Río Negro y reveló que el hombre mantenía un historial de múltiples faltas a su puesto de labores. Sin embargo, su mecanismo de defensa estaba allí: el 👍.
En realidad, se trata de un caso sencillo: según afirma la empresa, el sujeto arrastraba una serie de sanciones un número importante de faltas injustificadas, las cuales ascendían a 9.
Ante ello, el trabajador intentó justificar sus faltas y se comunicó con un teléfono corporativo de la firma. ¿Qué hizo la empresa? Respondió con un emoji del pulgar arriba.
Este fue el gran causante del problema. La compañía procedió a despedir al trabajador, pero la la Cámara Laboral de Viedma lo rechazó y consideró “desmedida la sanción, al entender que se había prestado conformidad a la justificación alegada por el trabajador a través del emoji del pulgar”.
El máximo tribunal rionegrino evaluó que el uso de estos íconos digitales, “no es un signo inequívoco que exteriorice una manifestación de voluntad”, indicaron los mismos voceros judiciales. En este contexto, afirma la autoridad, el emoji se presta al concepto de confirmación del mensaje, mas no de su aprobación.
